“近年来，石家庄市地税稽查局作为窗口单位，每年参加全市政风行风评议，让广大纳税人和社会各界代表当评委、当裁判，广泛接受社会监督，有效促进了文明执法和文明服务……”石家庄市地税局稽查局陈素杰局长说。
据了解，石家庄市地税局稽查局近年来以深化行风建设、完善惩防体系为抓手，以锲而不舍的毅力，不断巩固实践成果和制度成果，积极打造一支严格执法、文明服务、廉洁勤政的地税稽查干部队伍，为各项任务完成提供坚强的政治和组织保障，受到社会各界广泛好评。
该局结合地税稽查工作特点，始终把行风建设、完善惩防体系作为一项重要内容常抓不解。在日常工作中始终坚持“两手抓”，一手抓涉税大案要案查处，一手抓作风建设制度建设，从解决作风方面存在的顽疾入手，从薄弱环节抓起，增强制度的针对性和实效性。2014年，局领导带队走访对被查企业进行座谈、问卷调查，虚心听取并接受纳税人对稽查工作的意见和建议，先后收集意见建议81条，召开专题会议，落实解决措施，用“钉钉子”精神抓整改，切实做到了事事有答复，件件有回音，并落实到健全作风建设体系工作中，共修改完善各项规章制度62项，通过强化制度建设长效机制，把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道。
据了解，该局大力营造廉政文化氛围，以办公室、楼道、走廊为主阵地，悬挂廉政建设警言警句。通过拓展廉政文化空间，对稽查干部进行“润物细无声”的廉政文化教育。先后筹资15万多元配置了文化沙龙讲堂、读书阅览室和文体活动室。成立“诗书文读书社”、开展“道德讲堂”系列讲座，把税德文化、礼仪文化、道德文化、廉政文化、养生文化、家庭文化作为稽查文化主要内容，丰富了文化底蕴，增强了道德意识，规范了言行，陶冶了情操，提升了品位，“道德讲堂”在全国文明省会城市检查验收中受到中央文明委的高度赞扬。坚持以优化纳税服务问效，便民办税、规范服务。持续开展“便民办税春风行动”，推行《全国县级税务机关纳税服务规范》，落实首问责任制，积极搭建“为民执法、为民服务”平台。某房地产有限公司财务李经理说：“我从事财务工作十多年，每次向地税稽查部门咨询税收政策都能热情诚恳地为我们答疑解惑，每次来我公司检查总想请他们吃顿饭表示谢意，但都被谢绝。”
据介绍，该局坚持认真抓好党建工作，以党建促执法，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，积极建设学习、创新、服务、廉洁、效能“五型”党组织。强化制度监督，增强透明度，把党内监督和群众监督、舆论监督、社会监督结合起来，针对稽查工作实际制定了《2014年民主评议行风工作实施方案》和《五项承诺》。坚决杜绝“吃、拿、卡、要、借、占、报”和“人情税、关系税”等不正之风，通过媒体对稽查职责、工作纪律、权利义务和“五项承诺”等进行宣传，进一步深化稽查政务公开；充分发挥“行风热线”作用，积极推行网络问政，逐步形成管用、到位、有效的监督机制；组织明察暗访，强化问责追究。为进一步深化干部作风建设，对稽查干部多次进行明察暗访，对稽查人员的税风税纪情况进行不定期检查，先后3次下发检查情况通报，以“零容忍”的态度，敢于动真碰硬，发现一起查处一起，绝不姑息迁就。
近年来，在全市政风行风评议中，该局连获评议成绩名列前茅。从2012年至2014年，该局稽查系统共查实现稽查收入20亿元；依法查处30万以上大案要案165件；查获非法发票40118份。(章超英)
